Abteilungsleiter m/w/d Architektur, WIESBADEN

Wir lassen Visionen wahr werden …

… und schaffen nachhaltige Infrastruktur von morgen. Seit über 70 Jahren ist die Dorsch Gruppe ein angesehener und innovativer Consulting- und Engineering-Partner für industrielle Kunden, private Investoren und öffentliche Institutionen. Als eine Gruppe von Unternehmenmit7.200 Mitarbeitenden zählen wir zu den größten unabhängigen Planungs- und Beratungskonzernen Deutschlands und sind international mit mehreren Niederlassungen und einer Vielzahl an Projektbüros in mehr als 50 Ländern vertreten. Wir arbeiten stets qualitätsbewusst und zukunftsorientiert – für die Menschen in allen Regionen der Welt.



UnserGeschäftsbereichHochbau, bestehend aus Architekten und Ingenieuren für Tragwerk und Technische Gebäudeausrüstung, verantwortet Generalplanerleistungen fürGebäudeneubauten und-instandsetzungen(v.a. Schulen, Büro- und Unterkunftsgebäude und Hangars). Durch die Nutzung vonBuilding Information Modeling(BIM)entstehen hierbei von innovativer Technologie geprägte Gebäude, die den Bedürfnissen der modernen Lebens- und Arbeitswelt entsprechen. Die Bausummen bewegen sich oftmals imzweistelligen Millionenbereich.



Wir suchen Sie als Abteilungsleiter Architektur (m/w/d) mit der Option auf Gesamtverantwortung des Geschäftsbereichs Hochbau am Standort inWiesbaden.

Ihre Aufgaben


  • Operative und strategische Leitung der Abteilung Architektur

  • Verantwortung für denEntwurf und die Planungkomplexer Hochbauvorhaben (Leistungsphasen 1-9 der HOAI) mit einem 20-köpfigen Team

  • Sicherstellungeiner qualitativen und wirtschaftlichen Projektbearbeitung von der Idee bis zur Ausführung, sowieKoordination der Leistungen von Fachplanern und Spezialisten

  • Verantwortung des Projektmanagements undder Qualitätssicherung sowie Einhaltung von Projektzielen

  • Zielführende Kommunikation mit dem Projektteam, externen Partnern und Behörden

  • Koordination der Anfertigung vonKonzepten mit unserem interdisziplinären Team aus Architektur, Tragwerks- und Haustechnikplanung unterEinsatz der BIM- Methodik

  • Pflege der Kundenbeziehungen und Akquise von Neu- und Folgeprojekten sowie Erweiterung unseresKundenstamms

  • Aktive Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung in wirtschaftlichen und strategischen Entscheidungen

  • Perspektivisch besteht die Option, im Zuge einer Nachfolgeregelung dieGesamtverantwortung für den Geschäftsbereich Hochbau zu übernehmen


Ihr Profil


  • Abgeschlossenes Studium in Architektur/Bauingenieurwesen

  • Mehrjährige Berufserfahrung mit hervorragenden Fachkenntnissen im Hochbau, diezurfundierten Planung von multidisziplinären Bauprojekten befähigt

  • Erfahrung in der Steuerung, Führung und Leitung von Mitarbeitenden und Teams

  • Fundierte, praxiserprobte Erfahrungim Vertrags- und Honorarrecht – auch in Zusammenarbeit mit der öffentlichen Hand

  • Kenntnisse im Bereich Finanz- und Rechnungswesen

  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1 Niveau) und sehr gute Englischkenntnisse


Unsere Benefits


  • Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Sabbatical, 30 Tage Urlaub sowie Überstundenausgleich und attraktive Bürostandorte

  • Wellbeing & Gesundheit - geförderter EGYM Wellpass (verschiedene Fitness- und WellnessAngebote, 6.000+Partnerim Sport- und Wellnessbereich, 2.000+ Online Kurse zu Bewegung, Ernährung undMediation)

  • Familienfreundlich - pme Familienservice – Lösungen für ein erfolgreiches Arbeits+Leben (z.B. Unterstützung bei der Kita Suche, Mental Health)

  • Unternehmenseigene Akademie - zahlreiche Weiterbildungsangebote über unsere eigene Akademie

  • Altersvorsorge - umfassende betriebliche Altersvorsorge, die mehr bietet als der gesetzliche Standard

  • Mobilitätszuschuss - gefördertes Fahrradleasing über JobRad

  • Corporate Benefits - Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter

  • Nachhaltigkeit & Engagement - soziales Engagement (z.B. Ingenieure ohne Grenzen) und nachhaltige Unternehmensführung

  • Weitere Benefits-iPhone, unbefristete Festanstellung, Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm mit attraktiven Prämienmodel, Kaffee Flat, Firmenevents


Überzeugt? Wunderbar!

Dann bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.



Ihr Dorsch Recruitingteam

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Data publikacji: 2024-04-29
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