Business Development Manager TSL, POŁANIEC

• Doświadczenie zawodowe w spedycji, logistyce lub sprzedaży usług transportowych.
• Umiejętność samodzielnego pozyskiwania klientów i rozwijania portfela biznesowego.
• Rozwinięte kompetencje negocjacyjne oraz umiejętność budowania długotrwałych relacji z klientami i partnerami.
• Znajomość zasad ekonomiki transportu oraz zarządzania rentownością i marżą.
• Znajomość giełd transportowych oraz specyfiki rynku przewoźników.
• Nastawienie na realizację celów biznesowych, rozwój sprzedaży i osiąganie wyników.
• Samodzielność, inicjatywa oraz odpowiedzialność w podejmowaniu decyzji.

Firma HR Wise Sp. z o.o. - firma doradztwa personalnego, certyfikowana w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 24491, specjalizuje się w rekrutacji stałej inżynierów, pracowników wyższego szczebla, specjalistów centrów nowoczesnych usług biznesowych oraz pracowników IT. Wspieramy Klientów w zakresie rekrutacji i szkoleń, a naszych Kandydatów w zarządzaniu ich ścieżką kariery i planowaniu rozwoju umiejętności zawodowych.

,[Aktywne pozyskiwanie nowych klientów z branży transportowej i logistycznej oraz rozwijanie długofalowych relacji biznesowych., Rozbudowa współpracy z obecnymi partnerami handlowymi i identyfikowanie nowych możliwości rozwoju., Tworzenie i rozwijanie własnej sieci przewoźników oraz budowanie trwałych relacji z podwykonawcami., Organizacja i koordynacja transportów krajowych, z dbałością o terminowość i efektywność realizacji zleceń., Optymalizacja wykorzystania floty poprzez pozyskiwanie ładunków powrotnych., Prowadzenie negocjacji handlowych z klientami i przewoźnikami w zakresie warunków współpracy oraz stawek., Zarządzanie rentownością realizowanych zleceń i budowanie marży., Monitorowanie rynku oraz identyfikowanie nowych szans biznesowych i trendów branżowych., Ścisła współpraca z zespołem operacyjnym i działem transportu w celu zapewnienia najwyższej jakości obsługi.] Requirements: OSI, logistyka