Głowny/a specjalista/ka ds. księgowości kasjer/ka, BIAŁYSTOK

Wynagrodzenie 5800,00 - 6600,00 zł


Zakres obowiązków:
  • Zakres zadań:
  • 1.Bieżąca kontrola kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych w zakresie gospodarki finansowej PIK, sprawdzanie dokumentów pod względem formalno- rachunkowym.
  • 2.Prowadzenie kasy PIK i wykonywanie operacji kasowych zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz instrukcją kasową Podlaskiego Instytutu Kultury w Białymstoku:
  • prowadzenie kasy gotówkowej zgodnie z obowiązującymi przepisami,
  • przyjmowanie i wypłacanie gotówki na podstawie zatwierdzonych dokumentów,
  • sporządzanie raportów kasowych,
  • kontrola stanu gotówki oraz rozliczanie różnic kasowych,
  • odpowiedzialność materialna za powierzone środki pieniężne.
  • 3.Przygotowywanie płatności bezgotówkowych zgodnie z terminem płatności.
  • przygotowywanie przelewów bankowych,
  • uzgadnianie sald kont księgowych,
  • udział w sporządzaniu sprawozdań finansowych,
  • rozliczanie zaliczek oraz delegacji.
  • 4.Ewidencja zdarzeń gospodarczych na kontach syntetycznych i analitycznych zakupu materiałów i usług, wynagrodzeń i pochodnych od wynagrodzeń, obrotu środków finansowych
  • dekretowanie i księgowanie dokumentów finansowych,
  • weryfikacja dokumentów pod względem formalno-rachunkowym,
  • ewidencja operacji gospodarczych zgodnie z ustawą o rachunkowości.
  • 5.Prowadzenie rejestrów zakupu VAT.
  • 6.Ewidencja środków trwałych i ich zmian, bieżąca kontrola stanu majątku PIK.
  • 7.Bieżące sprawdzanie terminowego regulowania należności wobec PIK w Białymstoku,
  • 8.Współpraca z radcą prawnym w zakresie windykacji należności oraz dochodzeniu roszczeń spornych.
  • 9.Przygotowywanie dokumentów finansowych do przekazania do archiwum.
  • 10.Wykonywanie innych zadań zleconych przez Głównego Księgowego i Dyrektora Podlaskiego Instytutu Kultury w Białymstoku.
  • wsparcie głównego księgowego / działu finansowego,
  • sporządzanie zestawień i analiz finansowych,
  • obsługa systemów finansowo-księgowych.
  • przestrzeganie przepisów prawa (ustawa o rachunkowości, podatki, itp),
  • udział w kontrolach i audytach,
  • wdrażanie procedur wewnętrznych i ich aktualizacja.
  • 11.Realizowanie zadań wspólnych komórek organizacyjnych, w zakresie obowiązków działu.
  • 12.Dbanie o wizerunek komórki organizacyjnej, rzutujący na pozytywny odbiór PIK przez klienta zewnętrznego.
  • 13.Dbałość o wykonywanie zadań publicznych oraz o środki publiczne, z uwzględnieniem interesu publicznego oraz indywidualnych interesów obywateli a także dbałość o mienie PIK.
  • 14.Udział w szkoleniach wewnętrznych (także w zakresie BHP), doskonalenie własnych kwalifikacji drogą samokształcenia, stałe podnoszenie umiejętności i kwalifikacji zawodowych.
  • 15.Sporządzanie analiz, sprawozdań, informacji wynikających z przepisów prawnych i zleconych dodatkowo przez GUS i inne jednostki organizacyjne, oraz realizacja zadań wspólnych określonych w Regulaminie Organizacyjnym w zakresie należącym do kompetencji komórki organizacyjnej.
  • 16.Udzielanie instruktażu w zakresie zadań należących do zajmowanego stanowiska.
  • 17.Zachowanie się z godnością w miejscu pracy i poza nim.
  • 18.Zachowanie uprzejmości i życzliwości w kontaktach z obywatelami, zwierzchnikami, podwładnymi oraz współpracownikami.
  • 19.Przestrzeganie ustalonych w Regulaminie Pracy PIK w Białymstoku zasad porządku i dyscypliny pracy, przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy i przepisów przeciwpożarowych.
  • 20.Udzielanie informacji organom, instytucjom i osobom fizycznym oraz udostępnianie dokumentów znajdujących się w posiadaniu PIK, jeżeli prawo tego nie zabrania.
  • 21.Dochowanie tajemnicy ustawowo chronionej, w szczególności w zakresie dostępu do informacji publicznej i ochrony danych osobowych.

Zmianowość: jedna zmiana
Data publikacji: 2026-07-07
APLIKUJ