Head of Finance Transformation

Antal POZNAŃ 2026-09-24
  • Minimum 8 lat doświadczenia w obszarze finansów, transformacji finansowej, konsultingu lub wdrożeń ERP.
  • Bardzo dobra znajomość procesów finansowo-księgowych, rachunkowości oraz kontroli finansowej.
  • Doświadczenie w prowadzeniu złożonych projektów transformacyjnych oraz wdrożeń systemów ERP w środowisku wielopodmiotowym i międzynarodowym (preferowane).
  • Umiejętność projektowania i optymalizacji procesów biznesowych z wykorzystaniem Lean, Continuous Improvement lub Design Thinking.
  • Doświadczenie we współpracy na styku biznesu i technologii.
  • Wysoko rozwinięte kompetencje przywódcze, komunikacyjne i strategiczne.
  • Znajomość zagadnień związanych z automatyzacją procesów, transformacją cyfrową oraz rozwiązaniami AI będzie dużym atutem.
  • Nastawienie na innowacje, kwestionowanie status quo oraz skuteczne wdrażanie zmian.
  • Doświadczenie we współpracy z zewnętrznymi podmiotami wdrożeniowymi, pełniąc rolę Project Managera.


Poszukujemy doświadczonego lidera na stanowisko Head of Finance Transformation, który będzie odpowiadał za stworzenie i rozwój funkcji transformacji finansów w organizacji. Osoba na tym stanowisku poprowadzi strategiczne inicjatywy związane z wdrożeniem nowego systemu ERP, standaryzacją procesów oraz cyfryzacją obszaru finansów. W dalszej perspektywie będzie odpowiedzialna za proces ciągłego doskonalenia i wdrażanie inicjatyw cyfrowych poprzez wykorzystanie automatyzacji, sztucznej inteligencji i nowoczesnych technologii.










Oferta



  • Kluczowa rola w realizacji strategicznej transformacji organizacj na poziomie międzynarodowym.

  • Możliwość zbudowania od podstaw funkcji Finance Transformation i wywarcia realnego wpływu na przyszłość finansów w Grupie.

  • Udział w jednym z najważniejszych projektów biznesowych związanych z wdrożeniem nowego systemu ERP.

  • Możliwość pracy z nowoczesnymi technologiami, automatyzacją i rozwiązaniami AI.

  • Dużą samodzielność w działaniu oraz bezpośredni wpływ na kierunek rozwoju organizacji.

  • Współpracę z kadrą zarządzającą i kluczowymi interesariuszami biznesowymi.

  • Atrakcyjny pakiet wynagrodzenia i benefitów adekwatny do poziomu stanowiska.



,[Opracowanie i realizacja strategii oraz roadmapy transformacji finansów., Prowadzenie strumienia finansowego podczas wdrożenia nowego systemu ERP w wielu spółkach Grupy., Projektowanie i wdrażanie docelowych, zintegrowanych procesów finansowych zamiast odtwarzania obecnych rozwiązań., Identyfikowanie obszarów do automatyzacji i wykorzystania rozwiązań AI w procesach finansowych., Tworzenie koncepcji oraz rozwój inicjatywy Finance Digital Twin., Zarządzanie projektami transformacyjnymi realizowanymi we współpracy z działami Finansów, IT i Biznesu., Budowanie zaangażowania interesariuszy oraz skuteczne zarządzanie zmianą organizacyjną., Tworzenie i rozwój zespołu odpowiedzialnego za transformację finansów oraz promowanie kultury ciągłego doskonalenia.] Requirements: Finanse, Transformacja finansowa, Konsulting, ERP, Lean, Continuous Improvement , Design thinking, Project management, AI