Inspektor ds. organizacyjno-kadrowych
Zakres obowiązków:
- 1) prowadzenie kancelarii GOPS;
- 2) prowadzenie spraw związanych z zatrudnianiem pracowników w GOPS
- 3) prowadzenie dokumentacji pracowniczej GOPS
- 4) koordynowanie Systemu Zarządzania Bezpieczeństwem Informacji w GOPS
- 5) zapewnienie skutecznego sposobu publikacji wszelkich informacji o charakterze publicznym w Biuletynie Informacji Publicznej ( tzn. przygotowanie, umieszczanie oraz aktualizacja materiałów na stronie internetowej GOPS i w Biuletynie Informacji Publicznej
Zmianowość: jedna zmiana
praca stała