Inspektor/inspektorka ds. nadzoru inwestorskiego nad realizacją inwestycji Miasta branża elektryczna w Referacie Obsługi Technicznej Inwestycji Miasta Dofinansowanych ze Środków Europejskich w Wydziale Inwestycji Miasta nr 1315, BYDGOSZCZ

Wynagrodzenie od 4806,00 zł


Zakres obowiązków:
  • OGŁOSZENIE O NABORZE NR 52/2026 opublikowane w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Bydgoszczy (www.bip.um.bydgoszcz.pl) w dniu 17 lipca 2026 r.
  • Prezydent Miasta Bydgoszczy na podstawie art. 11 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135) poszukuje kandydatek i kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze inspektora/inspektorki ds. nadzoru inwestorskiego nad realizacją inwestycji Miasta (branża elektryczna) w Referacie Obsługi Technicznej Inwestycji Miasta Dofinansowanych ze Środków Europejskich w Wydziale Inwestycji Miasta w Urzędzie Miasta Bydgoszczy.
  • Podstawowe zadania/czynności wykonywane na stanowisku:
  • - koordynację procesu inwestycyjnego,
  • - pełnienie obowiązków inspektora nadzoru inwestorskiego w zakresie posiadanych uprawnień,
  • - współpracę z Wydziałem Funduszy Europejskich celem odpowiedniego kontrolowania i rozliczania inwestycji zgodnie z warunkami przyznanego dofinansowania ze środków unijnych.
  • Warunki pracy na stanowisku:
  • - kontakty telefoniczne i bezpośrednie z interesantami, Wydziałami Urzędu Miasta Bydgoszczy i miejskimi jednostkami organizacyjnymi,
  • - praca w terenie (częste wyjazdy w teren bez względu na odległość i warunki atmosferyczne oraz konieczność nadzoru bez względu na wysokość obiektu),
  • - praca przy komputerze,
  • - wyjazdy służbowe według potrzeb,
  • - pomieszczenie przy ul. Grudziądzkiej 9-15 na I piętrze w budynku z windą.
  • Oferujemy:
  • - umowę o pracę:
  • - pierwszą zawartą na czas określony do 6 miesięcy,
  • - następną, co do zasady, na czas nieokreślony,
  • - w czasie trwania pierwszej umowy na czas określony organizowana jest służba przygotowawcza, kończąca się egzaminem, którego pozytywny wynik jest jednym z warunków dalszego zatrudnienia,
  • - regularne godziny pracy,
  • - wymiar czasu pracy: pełny etat 40 godzin tygodniowo (w przypadku osób legitymujących się stopniem niepełnosprawności, wymiar czasu pracy zgodny z odrębnymi przepisami),
  • - dodatek stażowy płatny od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
  • - nagrody jubileuszowe,
  • - dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka,
  • - dofinansowanie zakupu okularów korekcyjnych,
  • - regularnie wypłacane wynagrodzenie,
  • - świadczenia socjalne (dofinansowanie wypoczynku dla osób zatrudnionych i ich dzieci oraz, niskoprocentowe pożyczki mieszkaniowe i dofinansowanie świadczeń kulturalno-oświatowych lub sportowo-rekreacyjnych dla osób zatrudnionych),
  • - możliwość przystąpienia do:
  • - Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej (nieoprocentowane pożyczki),
  • - grupowego ubezpieczenia na zdrowie i życie,
  • - Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK).

Zmianowość: jedna zmiana
Data publikacji: 2026-07-16
APLIKUJ