Inspektor/-ka

Centrum Usług Wspólnych w Dąbrowie Górniczej DĄBROWA GÓRNICZA 2026-10-01 od 6300,00 zł

Zakres obowiązków:

prowadzenie ksiąg rachunkowych zgodnie z obowiązującymi przepisami;
dokonywanie bieżącej analizy wykonywania planów finansowych i bieżące informowanie dyrektora o stopniu realizacji dochodów i wydatków oraz o prawidłowości wykorzystania otrzymanych środków;
wykonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym oraz wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych;
zapewnienie prawidłowego i terminowego obiegu dokumentów księgowych;
zorganizowanie gromadzenia i przechowywania dokumentacji księgowej w sposób zabezpieczający ją przed dostępem osób nieuprawnionych, zaginięciem lub zniszczeniem;
wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi zgodnie z przepisami dotyczącymi zasad dokonywania wydatków publicznych;
sporządzanie sprawozdań budżetowych;
sporządzanie sprawozdań finansowych;
sporządzanie sprawozdań statystycznych;
rozliczanie żywienia;
wystawianie faktur sprzedażowych;
obsługa programu GLPI.
Informacja o warunkach pracy i płacy na danym stanowisku:
pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony 6 miesięcy. Kolejna może zostać zawarta czas określony lub nieokreślony;
w przypadku możliwości zastosowania art. 22 ustawy o pracownikach samorządowych rodzaj umowy zostanie tożsamy z aktualnie obowiązującym;
wynagrodzenie pracownika samorządowego składa się z obligatoryjnych elementów:
miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego 6300 zł brutto/msc,
dodatku za wieloletnią pracę w zależności od posiadanego stażu pracy (5% - 20% - zgodnie z ustawą),
dodatkowego wynagrodzenia rocznego (tzw. 13stki zgodnie z ustawą),
nagrody jubileuszowej po osiągnięciu wymaganego ogólnego stażu pracy (od 75% - 400% zgodnie z ustawą),
ZFŚS, KZP (Kasa Zapomogowo-Pożyczkowa);
miejscem pracy jest Centrum Usług Wspólnych w Dąbrowie Górniczej;
stanowisko pracy związane jest z pracą przy monitorze komputerowym pow. 4 h dziennie, obsługą urządzeń biurowych oraz przemieszczaniem się wewnątrz budynku i poza nim;
osoba zatrudniona na tym stanowisku ma szansę zostać pełnoprawnym pracownikiem samorządowym w rozumieniu ustawy o pracownikach samorządowych (Dz.U. 2024 poz. 1135 tj.).
Dodatkowo pracownikom oferujemy:
stabilność zatrudnienia;
regularne godziny pracy, dzięki czemu zachowasz równowagę między życiem zawodowym a prywatnym (Work Life Balance);
przyjazne warunki umożliwiające pogodzenie sfery zawodowej z życiem prywatnym;
możliwość rozwoju zawodowego w pionie i poziomie struktury Centrum Usług Wspólnych;
podnoszenie kompetencji: udział w kursach, szkoleniach branżowych i miękkich;
praca w zróżnicowanym zespole, pod okiem osób z dużym doświadczeniem zawodowym;
wdrożenie w merytoryczny zakres prac oraz w specyfikę funkcjonowania w strukturach Centrum.