Osoba na stanowisku pracownik do spraw administracyjno-kadrowych prace interwencyjne
Zakres obowiązków:
- prowadzenie bieżącej obsługi administracyjnej i biurowej firmy, obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej, przygotowywanie, porządkowanie i archiwizowanie dokumentów, wprowadzanie danych do systemów informatycznych oraz rejestrów wewnętrznych, przygotowywanie zestawień, raportów i podstawowych analiz na potrzeby firmy, organizacja i obsługa spotkań, prowadzenie kontaktów z kontrahentami, wsparcie pracy sekretariatu, nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów i ich kompletnością, współpraca z działem księgowości, wystawianie faktur.
Zmianowość: jedna zmiana