Pracownik gospodarczy Pracowniczka gospodarcza [Ogłoszenie nr 24/AGM/2026]
Zakres obowiązków:
- Więcej informacji na stronie: https://www.ue.katowice.pl/uczelnia/oferty-pracy/niebedacy-nauczycielami-akademickimi/aktualne/article/pracownik-gospodarczy-pracowniczka-gospodarcza-cztery-etaty-ogloszenie-nr-24agm2026.html
- Ogłoszenie nr 24/AGM/2026 UNIWERSYTET EKONOMICZNY W KATOWICACH
- poszukuje pracownika na stanowisko: PRACOWNIKA GOSPODARCZEGO / PRACOWNICZKI GOSPODARCZEJ [cztery etaty]
- Jednostka organizacyjna Uczelni: Biuro Gospodarki Majątkiem
- Zakres obowiązków:
- 1. utrzymywanie w stałej czystości i estetyce ciągów pieszych, dróg wewnętrznych, parkingów oraz placów należących do Uczelni,
- 2. opróżnianie i czyszczenie pojemników na odpady oraz dbanie o prawidłową segregację śmieci w wyznaczonych miejscach,
- 3. bieżące czyszczenie rynien, krat ściekowych i odpływów deszczowych na terenach zewnętrznych,
- 4. prowadzenie całorocznych prac pielęgnacyjnych zieleni (koszenie trawników, grabienie liści, przycinanie żywopłotów i gałęzi oraz wykonywanie oprysków i nawożenie roślin zgodnie z potrzebami),
- 5. zimowe utrzymanie terenu: odśnieżanie i usuwanie gołoledzi z chodników, dróg i parkingów (z użyciem środków chemicznych lub piasku), usuwanie sopli oraz nadmiaru śniegu z dachów i zadaszeń,
- 6. realizacja prac załadunkowych, wyładunkowych i transportowych na terenie Uczelni (np. przenoszenie mebli, sprzętu, materiałów biurowych),
- 7. odbiór i transport materiałów oraz towarów z magazynów,
- 8. wsparcie techniczne i logistyczne przy przygotowywaniu wydarzeń uczelnianych (inauguracje, Święto Szkoły, konferencje, targi) w tym ustawianie mebli, scenografii oraz sprzątanie po wydarzeniach,
- 9. wykonywanie drobnych prac naprawczych i konserwacyjnych wewnątrz budynków oraz na zewnątrz (np. drobne naprawy ślusarskie, stolarskie, montażowe),
- 10. malowanie i szpachlowanie pomieszczeń, korytarzy oraz elementów architektury ogrodowej oraz ogrodzeń,
- 11. monitorowanie stanu technicznego infrastruktury Uczelni i niezwłoczne zgłaszanie uszkodzeń lub awarii przełożonemu,
- 12. rzetelne, efektywne i terminowe wykonywanie zadań wynikających ze stosunku pracy oraz postanowień umowy,
- 13. dbanie o należyty stan techniczny, czystość i bezpieczne użytkowanie powierzonych narzędzi, maszyn oraz stanowiska pracy,
- 14. stosowanie się do przepisów BHP, przeciwpożarowych, wewnętrznych regulaminów Uczelni oraz aktualnych przepisów prawa,
- 15. terminowe poddawanie się wymaganym profilaktycznym badaniom lekarskim,
- 16. podnoszenie kwalifikacji zawodowych oraz udział w szkoleniach podnoszących poziom bezpieczeństwa i jakość wykonywanej pracy,
- 17. wykonywanie poleceń służbowych przełożonego (zgodnych z prawem i rodzajem wykonywanej pracy), w tym zastępowanie innych pracowników zespołu w trakcie ich nieobecności.
- Pracodawca oferuje:
- 1. stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy (miejsce wykonywania obowiązków zawodowych: kampus trzy etaty, budynek dydaktyczny N jeden etat),
- 2. stałe godziny pracy od poniedziałku do piątku (6:00-14:00),
- 3. miesięczne wynagrodzenie zasadnicze brutto wynosi: 5 016 zł,
- 4. dodatek za staż pracy w wysokości 1% wynagrodzenia zasadniczego za każdy rok zatrudnienia. Dodatek jest wypłacany poczynając od czwartego roku zatrudnienia, z tym że wysokość tego dodatku nie może przekroczyć 20% wynagrodzenia zasadniczego,
- 5. dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka,
- 6. pracę w przyjaznej atmosferze,
- 7. pracę, która nie jest monotonna i wymaga zaangażowania,
- 8. dobrze skomunikowaną lokalizację oraz parking dla pracowników,
- 9. bogaty zakres świadczeń w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, m.in. dofinansowanie do wypoczynku, pożyczki mieszkaniowe na preferencyjnych warunkach, dofinansowanie opłat z tytułu uczęszczania dziecka/i do żłobka, przedszkola lub innych placówek wychowania przedszkolnego, dofinansowanie opłat z tytułu usług i świadczeń służących wzmacnianiu potencjału zdrowotnego i kulturowego,
- 10. możliwość skorzystania na preferencyjnych warunkach z ubezpieczenia grupowego na życie dla pracowników, ich współmałżonków/partnerów życiowych i dzieci,
- 11. możliwość przystąpienia do Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej.
- Miejsce wykonywania pracy:
- - 1 etat: Kampus
- - 3 etaty: budynek N przy ul. Adamskiego 7
Zmianowość: jedna zmiana