Referent d/s inwestycji

PRZEDSIĘBIORSTWO GOSPODARKI KOMUNALNEJ I MIESZKANIOWEJ Sp. z o.o. KROTOSZYN 2026-09-21 od 4806,00 zł

Zakres obowiązków:
  • WYMAGANIA:
  • -Wykształcenie wyższe lub średnie,
  • -Mile widziane doświadczenie w pracy administracyjnej lub przy realizacji inwestycji,
  • -Dokładność, rzetelność i dobra organizacja pracy,
  • -Umiejętność pracy w zespole,
  • -Umiejętność pracy pod presją czasu,
  • -Sumienność i zaangażowanie,
  • -Dobra umiejętność obsługi komputera, w szczególności pakietu MS Office.
  • ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
  • 1. Prowadzenie bieżącej obsługi administracyjnej zadań inwestycyjnych realizowanych przez Zakład Wodociągów i Kanalizacji.
  • 2. Przygotowywanie oraz kompletowanie dokumentacji związanej z realizowanymi inwestycjami i remontami.
  • 3. Przygotowywanie dokumentów i zestawień niezbędnych do planowania i monitorowania realizacji zadań inwestycyjnych.
  • 4. Prowadzenie ewidencji oraz bieżące monitorowanie postępu rzeczowego i finansowego realizowanych inwestycji.
  • 5. Przygotowywanie materiałów i informacji na potrzeby narad, spotkań oraz bieżącej działalności Zakładu.
  • 6. Współpraca z projektantami, wykonawcami, dostawcami oraz innymi podmiotami uczestniczącymi w realizacji inwestycji, w zakresie powierzonych zadań.
  • 7. Przygotowywanie i kompletowanie dokumentów związanych z postępowaniami o udzielenie zamówienia publicznego, zgodnie z wytycznymi przełożonego.
  • 8. Przygotowywanie projektów pism, zapytań, zleceń, protokołów i innych dokumentów związanych z prowadzonymi zadaniami.
  • 9. Prowadzenie dokumentacji dotyczącej realizowanych inwestycji, w tym jej porządkowanie, archiwizowanie i zapewnienie kompletności.
  • 10. Przygotowywanie oraz prowadzenie ewidencji umów, zleceń i dokumentów związanych z realizacją inwestycji.
  • 11. Współudział w przygotowywaniu dokumentacji związanej z odbiorami dokumentacji projektowych i wykonanych robót.
  • 12. Przygotowywanie zestawień, analiz i raportów dotyczących realizowanych inwestycji na potrzeby przełożonego.
  • 13. Wprowadzanie i aktualizowanie danych dotyczących inwestycji w systemach komputerowych Spółki.
  • 14. Przygotowywanie oraz kompletowanie dokumentów związanych z pozwoleniami, uzgodnieniami i innymi sprawami formalno-administracyjnymi dotyczącymi inwestycji.
  • 15. Przygotowywanie dokumentów związanych z wykupem lub przejęciem sieci wodociągowych i kanalizacyjnych, zgodnie z wytycznymi przełożonego.
  • 16. Przygotowywanie i kontrola zleceń w zakresie powierzonych obowiązków.
  • 17. Współpraca przy sporządzaniu zestawień i analiz dotyczących sprzedaży Agro Mineral Produkt oraz innych produktów i usług ZWiK.
  • 18. Dbanie o należyte zabezpieczenie dokumentów zawierających dane osobowe zgodnie z RODO.
  • 19. Dbanie o dobro Spółki, chronienie jej mienia oraz zachowanie w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę.
  • 20. Przestrzeganie czasu pracy ustalonego w Spółce.
  • 21. Przestrzeganie Regulaminu Pracy Spółki.
  • 22. Przestrzeganie przepisów p.poż. i zasad BHP oraz innych przepisów obowiązujących na stanowisku pracy.
  • 23. Wykonywanie innych zadań związanych z działalnością Spółki, zleconych przez bezpośredniego przełożonego.
  • OCZEKUJEMY:
  • Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku,
  • Prawo jazdy kategorii B,
  • Niekaralność.
  • UPRAWNIONY/A DO:
  • 1. Uzyskania wskazówek i instrukcji dotyczących wykonywanych zadań.
  • 2. Udziału w szkoleniach związanych z zajmowanym stanowiskiem pracy.
  • 3. Wnioskowania zmian w organizacji pracy w zakresie powierzonych obowiązków.
  • 4. Uzyskania odpowiednich warunków pracy, zgodnych z postanowieniami Regulaminu Pracy oraz Układu Zbiorowego Pracy.
  • 5. Korzystania z samochodu służbowego w związku z wykonywaniem powierzonych obowiązków, zgodnie z obowiązującymi zasadami..
  • OFERUJEMY:
  • -Bezpiecznego pracodawcę,
  • -Możliwość rozwoju zawodowego szkolenia, awanse, rekrutacje wewnętrzne,
  • -Fundusz socjalny,
  • -Przejrzyste warunki zatrudnienia umowa o pracę,
  • -Przyjazną atmosferę w pracy oraz dostęp do nowoczesnych rozwiązań,
  • -Dofinansowanie szkoleń i kursów,
  • -Możliwość uzyskania dodatkowych uprawnień.
  • TECHNICZNE WYPOSAŻENIE STANOWISKA:
  • -Telefon służbowy,
  • -Komputer z dostępem do niezbędnych systemów informatycznych Spółki.

Zmianowość: jedna zmiana