Referent do spraw świadczeń rodzinnych K/M, ROZDRAŻEW

Wynagrodzenie 5000,00 - 7000,00 zł


Zakres obowiązków:
  • Wymagania niezbędne:
  • 1) wykształcenie minimum średnie
  • 2) biegła znajomość komputera (MS Office) oraz urządzeń biurowych
  • 3) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
  • 4) niekaralność za przestępstwo umyślne, ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne
  • przestępstwo skarbowe
  • 5) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku referenta
  • 6) nieposzlakowana opinia
  • 7) obywatelstwo polskie
  • Wymagania dodatkowe:
  • 1) preferowany staż pracy w jednostkach administracji samorządowej, najlepiej na
  • stanowisku związanym z realizacją świadczeń rodzinnych, świadczeń z funduszu
  • alimentacyjnego, lub wydawaniem zaświadczeń o wysokości przeciętnego miesięcznego
  • dochodu przypadającego na jednego członka gospodarstwa domowego osoby fizycznej
  • na potrzeby programu Czyste Powietrze, lub innym stanowisku administracyjnym,
  • 2) znajomość, umiejętność zastosowania i interpretacji ustawy o świadczeniach rodzinnych,
  • ustawy o pomocy osobom uprawnionym do alimentów, ustawy o wsparciu kobiet w ciąży
  • i rodzin Za życiem oraz aktów wykonawczych do tych ustaw, ustawy Kodeks
  • postępowania administracyjnego,
  • 3) znajomość programu do obsługi świadczeń rodzinnych i funduszu alimentacyjnego
  • Sygnity,
  • 4) ogólna znajomość pozostałych ustaw w ramach zadań zleconych realizowanych
  • w ośrodkach pomocy społecznej,
  • 5) mile widziane wykształcenie wyższe ekonomiczne, administracyjne lub prawnicze,
  • 6) umiejętność redagowania pism oraz samodzielnego pozyskiwania informacji
  • niezbędnych do wykonywania zadań,
  • 7) umiejętność dobrej organizacji czasu pracy, rzetelność, sumienność, dokładność,
  • terminowość,
  • 8) umiejętność pracy samodzielnej oraz zespołowej,
  • 9) odpowiedzialność, wysokie zaangażowanie w pracę,
  • 10) komunikatywność i gotowość do pracy w bezpośrednim kontakcie z klientem, wysoka
  • kultura osobista,
  • 11) odporność na stres, asertywność i umiejętność pracy pod presją czasu,
  • 12) chęć rozwoju i podnoszenia kwalifikacji.
  • Zadania wykonywane na stanowisku :
  • 1) udzielanie informacji dotyczących ustalania uprawnień do świadczeń rodzinnych,
  • świadczeń z funduszu alimentacyjnego, świadczeń z ustawy Za życiem,
  • 2) przyjmowanie, ewidencjonowanie i rozpatrywanie wniosków o przyznanie świadczeń
  • rodzinnych, świadczeń z funduszu alimentacyjnego, świadczeń z ustawy Za życiem,
  • wniosków o wydanie zaświadczenia o wysokości przeciętnego miesięcznego dochodu
  • przypadającego na jednego członka gospodarstwa domowego osoby fizycznej na
  • potrzeby programu Czyste Powietrze oraz pozostałych ustaw w ramach zadań
  • zleconych realizowanych w ośrodkach pomocy społecznej w dziale świadczeń
  • rodzinnych, wraz z wymaganymi dokumentami. prowadzenie postępowań
  • administracyjnych w zakresie świadczeń rodzinnych, świadczeń z funduszu
  • alimentacyjnego, świadczeń z ustawy Za życiem,
  • 3) wydawanie zaświadczeń o wysokości przeciętnego miesięcznego dochodu
  • przypadającego na jednego członka gospodarstwa domowego osoby fizycznej na
  • potrzeby programu Czyste Powietrze oraz pozostałych ustaw w ramach zadań
  • zleconych realizowanych w ośrodkach pomocy społecznej w dziale świadczeń
  • rodzinnych,
  • 4) sporządzanie decyzji administracyjnych w zakresie świadczeń rodzinnych, świadczeń
  • z funduszu alimentacyjnego, świadczeń z ustawy Za życiem, oraz pozostałych ustaw
  • w ramach zadań zleconych realizowanych w ośrodkach pomocy społecznej w dziale
  • świadczeń rodzinnych,
  • 5) prowadzenie postępowań wobec dłużników alimentacyjnych oraz spraw z zakresu
  • egzekucji należności wobec dłużników alimentacyjnych, w tym współpraca
  • z komornikami sądowymi, policją, sądem, starostwem powiatowym, urzędem pracy,
  • 6) prowadzenie postępowań administracyjnych w sprawie uchylenia lub zmiany
  • wydanych decyzji oraz w sprawie nienależnie pobranych świadczeń,
  • 7) wprowadzanie zobowiązań dłużników alimentacyjnych do BIG-ów,
  • 8) prowadzenie spraw z zakresu koordynacji świadczeń rodzinnych,
  • 9) prowadzenie bieżącej korespondencji dotyczącej działu świadczeń rodzinnych,
  • 10) obsługa programów komputerowych w zakresie świadczeń,
  • 11) sporządzanie miesięcznych list wypłat świadczeniobiorców,
  • 12) sporządzanie miesięcznego zapotrzebowania na środki pieniężne,
  • 13) sporządzanie zaangażowania wydatków budżetowych w wyniku wydanych decyzji,
  • 14) sporządzanie sprawozdań rzeczowo- finansowych i z zakresu zrealizowanych
  • świadczeń, zapotrzebowania na środki finansowe, materiałów statystycznych
  • i analitycznych,
  • 15) samodzielne pozyskiwanie lub weryfikacja od organów podatkowych, emerytalnorentowych
  • oraz rejestrów publicznych drogą elektroniczną lub pisemną, informacji
  • niezbędnych do prowadzenia postępowania administracyjnego dot. przyznawanych
  • świadczeń,
  • 16) inne zadania przewidziane m.in. w ustawie o świadczeniach rodzinnych,
  • 17) inne zadania zlecone przez kierownika,
  • 18) zakres odpowiedzialności: odpowiedzialność za wykonywane czynności i udzielane
  • informacje.
  • SZCZEGÓŁY NABORU NA STRONIE BIP GMINY ROZDRAŻEW

Zmianowość: jedna zmiana
Data publikacji: 2026-08-05
APLIKUJ