SAMODZIELNY REFERENT/SAMODZIELNA REFERENTKA DS. KADR I PŁAC
Zakres obowiązków:
- 1) prowadzenie spraw osobowych pracowników zgodnie z przepisami Kodeksu pracy i ustawy
- o pracownikach samorządowych;
- 2) prowadzenie spraw ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych pracowników;
- 3) ewidencja, analizy oraz rozliczanie czasu przepracowanego i nieprzepracowanego pracowników zakładu;
- 4) wydawanie świadectw pracy oraz zaświadczeń o zatrudnieniu zgodnie z dokumentacją osobową;
- 5) prowadzenie spraw dotyczących badań profilaktycznych pracowników;
- 6) prowadzenie spraw Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;
- 7) obliczanie wynagrodzeń za pracę oraz innych świadczeń pieniężnych należnych pracownikom na podstawie przepisów płacowych, podatkowych oraz ZUS, w tym sporządzanie list płac;
- 8) obliczanie wynagrodzeń oraz innych świadczeń wypłaconych na podstawie umów cywilno-prawnych;
- STANOWISKO OBJĘTE POSTĘPOWANIEM KONKURSOWYM - OFERTA KONKURSOWA.
Zmianowość: jedna zmiana