Spawacz MIG/MAG Holandia

Oferujemy:

• holenderska umowa o pracę


• atrakcyjne wynagrodzenie 17,01 - 20,12 EUR brutto / godzinę + dodatek zmianowy 14% przy pracy na 2 zmiany + dodatek ADV 5% do stawki godzinowej


• dodatek za dojazdy 0,23 EUR/km


• zakwaterowanie zorganizowane przez Pracodawcę


• składki na ubezpieczenia społeczne i podatki opłacane w Holandii przez pracodawcę


• ubezpieczenie zdrowotne dla pracownika


• płatny urlop zgodnie z przepisami prawa holenderskiego


• możliwość rozwoju zawodowego i długoterminowej współpracy


• wsparcie naszych Konsultantów w koordynowaniu zatrudnienia


• nasze usługi są bezpłatne (m. in. tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV w j. angielskim na potrzeby rekrutacji)
   

Do głównych zadań osoby zatrudnionej należy:

• spawanie metodą MIG/MAG ręcznie lub przy użyciu palnika


• sczepianie systemów szybkiej wymiany zgodnie z rysunkiem konstrukcyjnym


• podgrzewanie elementów przed spawaniem za pomocą palnika


• ręczne wykańczanie produktów zgodnie z dokumentacją techniczną


• szlifowanie spawów i usuwanie odprysków


• utrzymywanie stanowiska spawalniczego w czystości


• wykonywanie drobnych prac konserwacyjnych przy sprzęcie spawalniczym

Wymagania:

• komunikatywna / dobra znajomość języka angielskiego lub holenderskiego  (pozwalająca na porozumiewanie się w miejscu pracy)


• doświadczenie na ww. stanowisku


• certyfikat/kwalifikacje WPS 24: EN 287-1 135 P FW 3 S t15 PB ml


• gotowość do pracy w systemie 2-zmianowym oraz w nadgodzinach


• doświadczenie w obsłudze suwnicy będzie dodatkowym atutem


• prawo jazdy kat. B 

Skrót „m / k / n” ma charakter wyłącznie informacyjny i oznacza, że ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób, niezależnie od ich tożsamości płciowej, w tym mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzony jest z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji.