Specjalista/specjalistka ds. rozwoju zawodowego stażysta
Zakres obowiązków:
- 1. Diagnozowanie zapotrzebowania na zawody i specjalności na lokalnym rynku pracy oraz
- potrzeb szkoleniowych osób uprawnionych do szkolenia
- 2. Inicjowanie szkoleń bezrobotnych i poszukujących pracy oraz sporządzanie i upowszechnianie planu szkoleń
- 3. Zlecanie przeprowadzenia szkoleń instytucjom szkoleniowym.
- 4. Kierowanie na szkolenie grupowe zgodnie z planem szkoleń.
- 5. Gromadzenie, rozpatrywanie wniosków na szkolenie indywidualne i kierowanie na szkolenie wskazane przez osobę uprawnioną.
- 6. Realizacja bonów na kształcenie ustawiczne.
- 7. Monitorowanie przebiegu szkoleń.
- 8. Załatwianie spraw dotyczących finansowania kosztów egzaminu, uzyskania licencji lub
- studiów podyplomowych oraz potwierdzania nabycia wiedzy i umiejętności.
- 9. Udzielanie pożyczek edukacyjnych.
- 10. Realizacja zadań związanych z udzielaniem pomocy w formie opłaty za przeprowadzenie postępowania i wydanie decyzji w sprawach uznania kwalifikacji zawodowych do
- wykonywania zawodu regulowanego albo do podejmowania działalności regulowanej.
- 11. Realizacja zadań związanych z Krajowym Funduszem Szkoleniowym.
- 12. Prowadzenie analiz skuteczności i efektywności szkoleń.
- 13. Współpraca z instytucjami rynku pracy w zakresie realizowanych zadań.
- 14. Opracowywanie obowiązującej sprawozdawczości statystycznej, analiz i informacji.
Zmianowość: jedna zmiana