Specjalistka/Specjalista ds. finansowo-księgowych
Zakres obowiązków:
- Do obowiązków należeć będą :
- - prowadzenie ksiąg rachunkowych w powierzonym zakresie w systemie Comarch ERP Optima,
- - ewidencja i dekretacja dokumentów zakupu materiałów i usług, dokumentów sprzedażowych oraz innych dowodów księgowych,
- - księgowanie i rozliczanie operacji na rachunkach bankowych,
- - przygotowywanie, weryfikacja i realizacja przelewów bankowych, w tym płatności wynikających z zobowiązań Teatru,
- - prowadzenie i uzgadnianie rejestrów księgowych związanych z operacjami bankowymi oraz sprzedażą biletów,
- - kontrola raportów sprzedaży i raportów kas biletowych oraz uzgadnianie ich z danymi pochodzącymi z systemu sprzedaży biletów IKSORIS,
- - dekretacja dokumentów związanych ze sprzedażą biletów i operacjami bankowymi,
- - kontrola dokumentów księgowych pod względem formalnym i rachunkowym oraz współpraca z komórkami merytorycznymi przy wyjaśnianiu stwierdzonych niezgodności,
- - bieżąca analiza zapisów na kontach księgowych, weryfikacja rozrachunków oraz uzgadnianie sald,
- - kontrola terminowości rozliczeń z kontrahentami,
- - udział w miesięcznym i rocznym zamykaniu ksiąg rachunkowych,
- - sporządzanie zestawień obrotów i sald, zestawień kosztów, przychodów oraz innych zestawień wymaganych dla potrzeb sprawozdawczości,
- - udział w przygotowywaniu danych do sprawozdań finansowych, podatkowych, statystycznych, audytów i kontroli,
- - wycena arkuszy spisu z natury i udział w rozliczaniu inwentaryzacji,
- - naliczanie należnych wynagrodzeń autorskich i przygotowywanie danych dla Płac,
- - współpraca przy rozliczaniu spektakli wyjazdowych, działalności artystycznej i innych przedsięwzięć realizowanych przez Teatr,
- - prawidłowe prowadzenie, kompletowanie i archiwizowanie dokumentacji księgowej,
- - bieżąca współpraca z pozostałymi działami Teatru.
- Oferujemy :
- - zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
- - pracę od poniedziałku do piątku w godzinach 7:3015:30,
- - zatrudnienie w stabilnej samorządowej instytucji kultury,
- - wdrożenie do specyfiki rozliczeń Teatru oraz wsparcie merytoryczne zespołu,
- - świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
- - świadczenia i uprawnienia wynikające z regulacji obowiązujących pracowników instytucji kultury,
- - zniżki pracownicze i możliwość uczestniczenia w działalności kulturalnej Teatru.
- Po pomyślnym zakończeniu okresu próbnego istnieje możliwość podpisania dalszej umowy o pracę.
Zmianowość: jedna zmiana