STARSZY SPECJALISTA DS. ADMINISTRACYJNO-KADROWYCH
Zakres obowiązków:
- 1.kompleksowe prowadzenie akt osobowych pracowników, dokumentacji dotyczącej zatrudnienia, rozwiązywania umów o pracę, zaszeregowania, przeniesień, porozumień i innych spraw wynikających ze stosunku pracy na podstawie Karty Nauczyciela, Kodeksu Pracy, Prawa oświatowego,
- 2.przygotowanie danych do planu budżetu i sprawozdań,
- 3.przygotowanie dokumentacji do wypłat wynagrodzeń pracowników,
- 4.ewidencja zwolnień lekarskich, urlopów,
- 5.przygotowywanie dokumentacji kadrowej ZUS w sprawach emerytur i rent,
- 6.kontrola terminowości wykonywania badań wstępnych, okresowych, kontrolnych,
- 7.sporządzanie wszelkich sprawozdań wynikających ze stanowiska pracy w tym sprawozdań GUS,
- 8.prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników,
- 9.kontrola terminowości szkoleń BHP pracowników.
- Nabór na stanowisko do 18.11.2026r.
Zmianowość: jedna zmiana