Kierownik/kierowniczka Działu Świadczeń, DZIERŻONIÓW

Wynagrodzenie 5600,00 - 7700,00 zł


Zakres obowiązków:
  • 1.Kierowanie pracą Działu Świadczeń oraz organizowanie i koordynowanie pracy podległych pracowników, w tym planowanie, podział i bieżący nadzór nad realizacją zadań.
  • 2.Nadzór nad prawidłową, zgodną z obowiązującymi przepisami oraz terminową realizacją zadań wykonywanych przez Dział Świadczeń.
  • 3.Organizowanie pracy działu w sposób zapewniający właściwą obsługę mieszkańców oraz efektywne wykorzystanie zasobów kadrowych.
  • 4.Nadzór nad prowadzeniem postępowań administracyjnych oraz przygotowywaniem projektów decyzji administracyjnych w sprawach należących do właściwości działu.
  • 5.Kontrola poprawności merytorycznej i formalnej prowadzonych postępowań, dokumentacji oraz wydawanych rozstrzygnięć.
  • 6.Monitorowanie zmian przepisów prawa dotyczących realizowanych świadczeń oraz wdrażanie ich do praktyki funkcjonowania działu.
  • 7.Opracowywanie i aktualizacja procedur, instrukcji oraz rozwiązań organizacyjnych usprawniających pracę działu.
  • 8.Udzielanie pracownikom wsparcia merytorycznego oraz organizowanie instruktażu i doskonalenia zawodowego.
  • 9.Dokonywanie okresowej oceny pracy podległych pracowników, zgłaszanie potrzeb szkoleniowych oraz udział w procesie rekrutacji pracowników działu.
  • 10.Nadzór nad terminowym sporządzaniem sprawozdań rzeczowych, finansowych i statystycznych oraz analiz dotyczących realizowanych świadczeń.
  • 11.Monitorowanie stopnia wykorzystania środków finansowych przeznaczonych na realizację świadczeń oraz współpraca przy planowaniu budżetu w tym zakresie.
  • 12.Współpraca z Dolnośląskim Urzędem Wojewódzkim, Zakładem Ubezpieczeń Społecznych, urzędami gmin, powiatów, sądami, komornikami, organami administracji publicznej oraz innymi instytucjami w zakresie realizowanych zadań.
  • 13.Przygotowywanie materiałów, analiz, informacji i projektów odpowiedzi na potrzeby Dyrektora Ośrodka, organów kontrolnych oraz instytucji zewnętrznych.
  • 14.Współpraca z pozostałymi komórkami organizacyjnymi Ośrodka w celu zapewnienia kompleksowej realizacji zadań na rzecz mieszkańców.
  • 15.Reprezentowanie Działu Świadczeń podczas spotkań, kontroli i narad oraz przygotowywanie informacji i wyjaśnień dotyczących działalności działu.
  • 16.Przygotowywanie projektów wewnętrznych aktów normatywnych dotyczących funkcjonowania Działu Świadczeń.
  • 17.Nadzór nad przestrzeganiem przepisów dotyczących ochrony danych osobowych, bezpieczeństwa informacji, dostępu do informacji publicznej, archiwizacji dokumentacji oraz instrukcji kancelaryjnej.
  • 18.Realizacja zadań wynikających z kontroli zewnętrznych i wewnętrznych, opracowywanie informacji o sposobie wykonania zaleceń pokontrolnych oraz monitorowanie ich realizacji.
  • 19.Wykonywanie innych zadań zleconych przez Dyrektora Ośrodka, pozostających w związku z zajmowanym stanowiskiem.
  • 20. Wykonywanie innych powierzonych Działowi do realizacji zadań.

Zmianowość: jedna zmiana
Data publikacji: 2026-07-29
APLIKUJ