Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej w Łaziskach

OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ w Łaziskach Łaziska 2026-10-14 6100,00 - 8200,00 zł Umowa o pracę

Zakres obowiązków:
  • 1) Zarządzanie, nadzorowanie i kierowanie pracą Ośrodka i podległych pracowników.
  • 2) Dokonywanie wszelkich czynności prawnych związanych z prowadzeniem jednostki w granicach zwykłego zarządu.
  • 3) Reprezentowanie Ośrodka na zewnątrz.
  • 4) Wydawanie decyzji w indywidualnych sprawach z zakresu administracji publicznej zgodnie z upoważnieniami Rady Gminy i Wójta Gminy oraz nadzór nad realizacją zadań z zakresu administracji publicznej.
  • 5) Wydawanie zarządzeń wewnętrznych i poleceń służbowych w sprawach dotyczących pracy i funkcjonowania Ośrodka.
  • 6) Nadzorowanie realizacji budżetu oraz prowadzenia rachunkowości przy uwzględnieniu przepisów ustawy o rachunkowości oraz ustawy o finansach publicznych.
  • 7) Nadzór nad realizacją zamówień publicznych w podległej jednostce zgodnie z ustawą prawo zamówień publicznych.
  • 8) Nadzór nad przestrzeganiem przepisów przeciwpożarowych zgodnie z ustawą o ochronie przeciwpożarowej oraz bezpieczeństwa i higieny pracy zgodnie z ustawą - Kodeks pracy.
  • 9) Przygotowywanie projektów aktów prawnych wydawanych przez Radę Gminy oraz Wójta Gminy dotyczących funkcjonowania Ośrodka i realizacji przypisanych mu zadań.
  • 10) Nadzór nad przestrzeganiem dyscypliny finansów publicznych w kierowanej jednostce.
  • 11) Zapewnienie funkcjonowania adekwatnej, skutecznej i efektywnej kontroli zarządczej, w tym wewnętrznej kontroli Ośrodka.
  • 12) Analizowanie potrzeb pomocy społecznej oraz ustalenie i planowanie potrzeb w tym zakresie.
  • 13) Wnioskowanie o umieszczenie podopiecznych w domach pomocy społecznej.
  • 14) Odpowiedzialność za funkcjonowanie ośrodka wsparcia dziennego.
  • 15) Czuwanie nad przebiegiem usług opiekuńczych i zajęć terapeutycznych wraz z zaspokojeniem potrzeb uczestników ośrodka wsparcia dziennego oraz zapewnienie właściwego poziomu tych usług.
  • 16) Prowadzenie spraw związanych z koordynacją pomocy społecznej.
  • 17) Opracowywanie informacji i analiz problemowych, ekspertyz oraz prognoz w zakresie pomocy społecznej.
  • 18) Reprezentowanie interesów podopiecznych.
  • 19) Inicjowanie działań zapobiegawczych degradacji osób, rodzin i grup społecznych.
  • 20) Aktywowanie środowiska lokalnego na rzecz pomocy osobom potrzebującym.
  • 21) Przyznawanie i organizowanie wypłat zasiłków celowych.
  • 22) Organizowanie usług opiekuńczych w miejscu zamieszkania.
  • 23) Przyznawanie pokrywania wydatków na świadczenia zdrowotne osób bezdomnych i innych osób niemających dochodu i możliwości ubezpieczenia się na podstawie przepisów o powszechnym ubezpieczeniu zdrowotnym.
  • 24) Przyznawanie i organizowanie wypłat zasiłków stałych.
  • 25) Przyznawanie i organizowanie wypłat zasiłków okresowych.
  • 26) Przyznawanie i organizowanie wypłat zasiłków rodzinnych i pielęgnacyjnych.
  • 27) Przyznawanie schronienia, posiłku, niezbędnego ubrania osobom tego pozbawionym, w tym osobom bezdomnym.
  • 28) Składanie Radzie Gminy corocznych sprawozdań z działalności Ośrodka oraz przedstawianie potrzeb w zakresie pomocy społecznej.
  • 29) Opracowywanie corocznej oceny zasobów społecznych i przedstawianie jej Radzie Gminy w ustawowych terminach.
  • 30) Współdziałanie z istniejącymi na terenie gminy instytucjami, organizacjami społecznymi, kościołami oraz zakładami pracy w celu realizacji zadań pomocy społecznej.
  • 31) Inne zadania wynikające z rządowych programów pomocy społecznej mających na celu ochronę poziomu życia osób i rodzin.

Zmianowość: jedna zmiana