Oferta konkursowa Pracownik socjalny K/M
Zakres obowiązków:
- 1) Wykonywanie zadań pracownika socjalnego wynikających z obowiązującej ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej, ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu przemocyw rodzinie, ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczejw szczególności:
- b) dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń;
- c) udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudnej sytuacji życiowej;
- d) skuteczne posługiwanie się przepisami prawa w realizacji tych zadań;
- e) pomoc w uzyskaniu dla osób będących w trudnej sytuacji życiowej poradnictwa dotyczącego możliwości rozwiązywania problemów przez właściwe instytucje państwowe, samorządowei organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskiwaniu takiej pomocy;
- f) udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej;
- g) pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych;
- h) inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom mającym trudną sytuację życiową oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin;
- i) współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowaniu, wdrożeniu oraz rozwijaniu lokalnych programów pomocy społecznej ukierunkowanych na podniesienie jakości życia;
- j) prowadzenie korespondencji wychodzącej i przychodzącej;
- k) przeprowadzanie wywiadów środowiskowych i wnioskowanie o udzielenie pomocy;
- l) obsługa programów komputerowych;
- m)analiza skuteczności stosowania form pomocy;
- n) rzetelne prowadzenie wymaganej dokumentacji;
- o) przygotowywanie projektów decyzji i pism;
- p)uczestnictwo w posiedzeniach grup roboczych Zespołu Interdyscyplinarnego oraz prowadzenie procedury ,,Niebieskie Karty;
- q) współpraca z asystentem rodziny w zakresie realizacji ustawy o wspieraniu rodziny i pieczy zastępczej;
- r) rzetelne sporządzanie sprawozdań i analiz;
- s) wykonywanie zadań zleconych przez Kierownika;
Zmianowość: jedna zmiana
praca stała
Podobne oferty
Staż Pracownik socjalny/pracownica socjalna, TARNÓW OPOLSKI, Powiatowy Urząd Pracy w Opolu
Staż Pracownik socjalny/pracownica socjalna, TARNÓW OPOLSKI, kontakt przez PUP
Pracownik socjalny K/M, ZDZIESZOWICE, MIEJSKO-GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W ZDZIESZOWICACH
Pracownik socjalny, KLUCZBORK, POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE W KLUCZBORKU
Staż Technik weterynarii k/m, OPOLE, Powiatowy Urząd Pracy w Opolu
Technik ortopeda K/M, OPOLE, Abitel Polska Sp. z o.o. Sp.k.
Staż inspektor/inspektorka, OPOLE, Powiatowy Urząd Pracy w Opolu
Staż inspektor/inspektorka, OPOLE, kontakt przez PUP
Podinspektora w Wydziale Rolnictwa Ochrony Środowiska i Leśnictwa, KLUCZBORK, STAROSTWO POWIATOWE W KLUCZBORKU
Oferta konkursowa Inspektor d/s administracyjnych m/k, PRÓSZKÓW, Dom Pomocy Społecznej w Prószkowie