INSPEKTOR SPECJALISTA DS. KADR K/M, STARGARD

Wynagrodzenie od 6200,00 zł


Zakres obowiązków:
  • - realizowanie zadań z zakresu zatrudnienia pracowników,
  • - nadzór nad przestrzeganiem przepisów prawa pracy przez pracowników Zakładu,
  • - prowadzenie ewidencji osobowej zatrudnionych pracowników,
  • - prowadzenie obsługi kadrowej pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami,
  • - prowadzenie kontroli prawidłowości rozliczenia czasu pracy pracowników,
  • prowadzenie dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy pracowników i akt archiwalnych byłych pracowników,
  • - przygotowywanie dokumentacji niezbędnej do naliczenia płac,
  • - ustalanie wymiaru czasu pracy, opracowywanie planów i prowadzenie ewidencji wykorzystania urlopów
  • wypoczynkowych, okolicznościowych i bezpłatnych,
  • opracowywanie danych statystycznych z zakresu zatrudnienia dla potrzeb organów statystyki publicznej,
  • na zlecenie innych podmiotów zewnętrznych,
  • - kompletowanie wniosków emerytalnych i rentowych pracowników odchodzących na emeryturę lub rentę i prowadzenie z ZUS korespondencji w tej sprawie,
  • - obsługa programu ZUS Płatnik (zgłaszanie i wyrejestrowanie),
  • - powadzenie całokształtu dokumentacji związanej ze specjalizacjami i stażami podyplomowymi,
  • - prowadzenie dokumentacji z zakresu praktyk studenckich, zawodowych oraz realizowanych w ramach współpracy z urzędem pracy.
  • - współpraca z Komisją ds. socjalnych w zakresie spraw socjalnych pracowników, z Sekcją Płac w sprawach
  • związanych z wynagradzaniem pracowników, służbą BHP i służbą medycyny pracy w zakresie opieki nad zdrowiem pracowników w tym: kieruje na badania wstępne kandydatów do pracy i pracowników objętych badaniami, przechowuje w aktach osobowych pracowników dokumentację zawierającą orzeczenia wydane w wyniku przeprowadzonych badań profilaktycznych.
  • - weryfikacja sporządzonych przez poszczególne komórki Zakładu planów urlopów oraz planów szkole przed przedłożeniem ich do zatwierdzenia Dyrektorowi,
  • -inne czynności związane bezpośrednio z pracą zawodową, nie objęte niniejszym zakresem, a zlecone przez przełożonego oraz określone w Regulaminach i Instrukcjach Wewnętrznych.

Zmianowość: jedna zmiana
Data publikacji: 2026-07-09
APLIKUJ